¿El aguinaldo sube cada año? Te contamos

¿El aguinaldo sube cada año? El aguinaldo es una de las prestaciones laborales más esperadas del año y alrededor de ella suelen surgir varias dudas.

Una de estas dudas es si el monto que reciben los trabajadores por concepto de aguinaldo aumenta cada año.

¿Qué dice la Ley Federal del Trabajo sobre el aguinaldo 2021?

De acuerdo con la Ley Federal del Trabajo, el aguinaldo 2021 es equivalente a por lo menos 15 días de salario.

“Los trabajadores tendrán derecho a un aguinaldo anual […] equivalente a quince días de salario, por lo menos”, señala el Artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo.

Es decir, el patrón y las empresas no está obligado a darte más que una quincena de tu sueldo como aguinaldo 2021, en consecuencia, tampoco lo está para aumentarlo cada año.

Situaciones en las que puede aumentar el aguinaldo 2021

Sin embargo, hay algunas situaciones en las que puede aumentar el aguinaldo 2021.

Aumentará si tu sueldo es el salario mínimo, esto debido a que cada año se le hace un incremento y, como lo dice la ley, el aguinaldo corresponde a una quincena de tu salario.

El aguinaldo también aumenta si el salario que recibes incrementó, en consecuencia tu aguinaldo incrementará, pues se repite la misma situación del caso anterior.

El aguinaldo también puede aumentar si así lo decide el patrón, pues la ley lo obliga únicamente a pagar un mínimo de 15 días de salario pero no un máximo. En algunas empresas dan aguinaldos mayores a los que señala la ley.

Otro de los casos en los que el aguinaldo puede aumentar cada año es si existe algún acuerdo expreso entre el patrón y el trabajador o la empresa y el sindicato.

¿Cuándo se paga el aguinaldo 2021?

En muchos trabajos, principalmente de gobierno, el aguinaldo 2021 se comienza a entregar a finales de noviembre.

Sin embargo, la Ley Federal del Trabajo, en su Artículo 87, detalla que el patrón tiene como fecha límite el 20 de diciembre para pagar el aguinaldo 2021.

De no hacerlo así, el trabajador puede denunciarlo ante la Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo (Profedet).

Las empresas y patrones que no realicen el pago de aguinaldo en tiempo y forma pueden llevarse duras multas económicas.

Fuente:   sdpnoticias